Водачите на ветеринарните бизниси играат витална улога во обезбедувањето на организациски успех преку промовирање на врвна технологија и иновации додека одржуваат висококвалитетна грижа за животните. Покрај тоа, водачите на ветеринарните училишта играат клучна улога во обликувањето на иднината на професијата преку обука и инспирација на следната генерација ветеринари. Тие водат развој на наставна програма, истражувачки програми и напори за стручно менторство за да ги подготват студентите за полето на ветеринарната медицина што се развива. Заедно, овие лидери го поттикнуваат напредокот, промовираат најдобри практики и го поддржуваат интегритетот на ветеринарната професија.
Различни ветеринарни бизниси, организации и училишта неодамна најавија нови унапредувања и состаноци. Оние кои постигнале напредок во кариерата го вклучуваат следново:
Elanco Animal Health Incorporated го прошири својот одбор на директори на 14 членови, а најновите дополнувања се Кети Тарнер и Крег Валас. И двајцата директори служат и во комисиите за финансии, стратегија и надзор на Еланко.
Тарнер има клучни лидерски позиции во IDEXX Laboratories, вклучително и главен маркетинг директор. Валас има лидерски позиции повеќе од 30 години со истакнати компании како што се Fort Dodge Animal Health, Trupanion и Ceva. 1
„Задоволни сме да им посакаме добредојде на Кети и Крег, двајца извонредни лидери во индустријата за здравје на животните, во Одборот на директори на Elanco“, рече Џеф Симонс, претседател и извршен директор на Elanco Animal Health, во соопштението за печатот на компанијата. Продолжуваме да правиме значителен напредок. Веруваме дека Кејси и Крег ќе бидат вредни додатоци на Одборот на директори во извршувањето на нашите стратегии за иновации, производно портфолио и перформанси“.
Џонатан Левин, DVM, DACVIM (неврологија), е новиот декан на Колеџот за ветеринарна медицина на Универзитетот во Висконсин (UW)-Медисон. (Фотографијата е направена од Универзитетот во Висконсин-Медисон)
Џонатан Левин, DVM, DACVIM (неврологија), моментално е професор по ветеринарна неврологија и директор на клиничко истражување за мали животни на Универзитетот во Тексас А&М, но е избран на Универзитетот во Висконсин (UW)-Медисон. Следниот декан на факултетот ќе биде декан. на Колеџот за ветеринарна медицина, во сила на 1 август 2024 година. Ова назначување ќе го направи UW-Медисон Левин четврти декан на Колеџот за ветеринарна медицина, 41 година по неговото основање во 1983 година.
Левин ќе го наследи Марк Маркел, д-р, д-р, DACVS, кој ќе биде привремен декан откако Маркел служеше како декан 12 години. Маркел ќе се пензионира, но ќе продолжи да ја води компаративната ортопедска истражувачка лабораторија фокусирана на мускулно-скелетна регенерација. 2
„Возбуден сум и горд што влегувам во мојата нова улога како декан“, рече Левин во написот на UW News 2. „Страсен сум да работам за да ги решам проблемите и да ги проширам можностите додека ги задоволувам различните потреби на училиштето и неговата заедница. Со нетрпение очекувам да се надоградам на извонредните достигнувања на Дин Маркл и да им помогнам на талентираниот факултет, персоналот и студентите на училиштето да продолжат да имаат позитивно влијание.
Тековното истражување на Левин се фокусира на невролошки болести кои природно се јавуваат кај кучињата, особено оние поврзани со повреди на 'рбетниот мозок и тумори на централниот нервен систем кај луѓето. Тој, исто така, претходно беше претседател на Американската ветеринарна медицинска асоцијација.
„Лидерите кои се успешни развивачи на проекти мора да развијат колаборативна, инклузивна култура која го нагласува заедничкото владеење. За да се создаде оваа култура, охрабрувам повратни информации, отворен дијалог, транспарентност во решавањето проблеми и заедничко лидерство“, додаде Левин. 2
Компанијата за здравје на животните Zoetis Inc го назначи Гевин ДК Хатерсли за член на својот одбор на директори. Хатерсли, моментално претседател, извршен директор и директор на компанијата Molson Coors Beverage, носи децениско глобално лидерство во јавна компанија и искуство во одборот на Zoetis.
„Гавин Хатерсли носи драгоцено искуство на нашиот одбор на директори додека продолжуваме да се шириме на клучните пазари низ светот“, рече извршната директорка на Zoetis Кристин Пек во соопштението за печатот на компанијата 3. „Неговото искуство како извршен директор на јавна компанија ќе му помогне на Zoetis да продолжи да оди напред. Нашата визија е да станеме најдоверлива и највредна компанија во грижата за животните, обликувајќи го нашиот иден колега посветен на грижата за животните.
Новата позиција на Хатерсли го носи бордот на директори на Зоетис со 13 членови. „Исклучително сум благодарен за можноста да се приклучам на Управниот одбор на Zoetis во значајно време за компанијата. Мисијата на Zoetis да ја води индустријата преку најдобрите решенија за нега на домашни миленици во класата, разновидно портфолио на производи и успешна компаниска култура е усогласена Со моето професионално искуство совршено усогласено со моите лични вредности, со нетрпение очекувам да играм улога во иднината на Zoetiters.
На новосоздадената позиција, Тимо Пранге, DVM, MS, DACVS (Лос Анџелес), станува извршен ветеринарен директор на Државниот колеџ за ветеринарна медицина на NC. Одговорностите на Пранге вклучуваат подобрување на ефикасноста на Државната ветеринарна болница NC за да се зголеми оптоварувањето со случаи и да се подобри клиничкото искуство за пациентите и персоналот.
„Во оваа позиција, д-р Пранге ќе помогне во интеракцијата и комуникацијата со клиничките услуги и, исто така, ќе работи тесно со програмата за стипендии на факултетот која се фокусира на менторство и благосостојба“, рече Кејт Моерс, DVM, DACVIM (Кардиологија), MD, DVM, DACVIM (Кардиологија), декан, NC State College, рече: чекори за да ги направиме помазни интеракциите со болниците за да можеме да го зголемиме оптоварувањето на пациентите“.
Пранге, моментално доцент по хирургија на коњи на Државниот колеџ за ветеринарна медицина во NC, ќе продолжи да гледа пациенти со операција на коњи и да спроведува истражување за лекување на рак и промовирање на здравјето на коњите, според државата NC. Наставната болница на училиштето опслужува приближно 30.000 пациенти годишно, а оваа нова позиција ќе помогне да се измери нејзиниот успех во лекувањето на секој пациент и да се обезбеди задоволство на клиентите.
„Возбуден сум поради можноста да и помогнам на целата болничка заедница да расте заедно како тим и вистински да ги видам нашите вредности како рефлектирани во нашата секојдневна работна култура. Ќе биде работа, но ќе биде и интересно. Навистина уживам да работам со други луѓе за да ги решавам проблемите.
Време на објавување: Април-23-2024